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Home » Lavoro » Assunzioni Emirates 2025/ Più di 17.000 impieghi: colloqui anche in Italia

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  • Riforma lavoro

Assunzioni Emirates 2025/ Più di 17.000 impieghi: colloqui anche in Italia

Danilo Aurilio
Pubblicato 24 Luglio 2025
Aereo negli Emirates

Fonte: Pexels.com

La società Emirates per il 2025 ha annunciato più di 17.000 assunzioni. Ecco dove si terranno i colloqui e le offerte attive.

La compagnia aerea Emirates sta provvedendo a numerose assunzioni nel corso di questo 2025. La società araba non si starebbe limitando ad impiegare hostess e steward, ma la ricerca sarebbe ben più ampia: dagli esperti nel settore finanziario fino ad arrivare ad ingegneri e piloti.

Si conterebbero oltre 17.000 ricerche attive, e molte delle quali prevederebbero dei colloqui nelle più grandi città a livello internazionale, tra cui nelle nostre due metropoli italiane, Milano e Roma. Per chi volesse informarsi sulle opportunità di lavoro di Emirates è possibile farlo consultando l’apposita pagina.


LAVORO & PNRR/ Gli errori che pesano sull'occupazione di giovani e donne


Come funzionano le assunzioni degli Emirates nel 2025

Emirati Arabi
Fonte: Pexels.com

La maggior parte delle assunzioni presso la compagnia Emirates coinvolgeranno non solo le figure citate prima (steward, hostess, ingegneri, piloti, assistenti di terra e specialisti del catering), ma anche almeno 350 risorse da impiegare in servizio clienti, responsabili alla vendita e legati alla promozione finanziaria dei servizi della compagnia.


GENERALI/ Capitale umano, una scelta d'industria: così a Trieste si creano talenti


I vantaggi di poter lavorare negli Emirates sono molteplici. In primo luogo c’è l’affidabilità di un brand solido e forte, tanto che è una delle compagnie aeree più sicure e ben capitalizzate. Non di meno si può contare su uno stipendio significativo grazie all’esenzione fiscale garantita dagli Emirati Arabi (dato che la sede legale è Dubai).

I benefit della compagnia Emirates

Tra i benefici aziendali della società Emirates – oltre a quanto già anticipato – rientrano anche dei vantaggi sanitari (la polizza è estendibile alla famiglia a patto di pagare una piccola rata mensile), biglietti aerei gratuiti (della stessa compagnia) e indennità legate al trasporto e all’alloggio.


APPRENDISTATO/ Il nuovo passo che aiuta giovani e imprese


Non di meno sussistono anche dei sostentamenti finanziari aggiuntivi, promessi da Dnata Travel, il gruppo che gestisce gli Emirates, come ad esempio 30 giorni di ferie e l’accumulo del TFR fin da quando si viene assunti.

Chi ha da sempre desiderato lavorare a Dubai (sede della società aerea), è l’occasione perfetta per farsi assumere e iniziare una carriera.

Tags: Formazione lavoro

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